谷歌正在着手改善公司内斗的境况
2013-09-21 23:33:06;  来源:;  作者:BusinessInsider;  评论:0 点击:

Business Insider周四刊登题为《谷歌的性和政治:山景城的权力游戏》的文章,新浪科技翻译了全文。文章写道,谷歌内部的性与权力斗争的亚...
谷歌正在着手改善公司内斗的境况
Business Insider周四刊登题为《谷歌的性和政治:山景城的权力游戏》的文章,新浪科技翻译了全文。文章写道,谷歌内部的性与权力斗争的亚文化跟《权力的游戏》一样一样的。其中写到的性的部分并不新鲜了,而其中关于CEO拉里·佩奇对内部政治斗争的控制是这么说的:
 
 
反内斗秘密会议
 
今年2月,谷歌全球高管前往名为Carneros Inn的度假村开会。这一度假村位于Napa Valley的山地葡萄园中。这些高管均为副总裁及以上级别的人物,其中包括广告业务主管苏珊·沃西基(Susan Wojkicki)、Android业务主管安迪·鲁宾(Andy Rubin)、YouTube CEO萨拉·卡曼加(Salar Kamangar)、Chrome部门负责人桑达尔·皮猜(Sundar Pichai),以及Google+负责人维克·冈多特拉(Vic Gundotra)。每名高管都带着自己的高级幕僚。
 
此次会议是保密的,原因是,CEO拉里·佩奇要聊的话题是,禁止公司的内部斗争。佩奇的讲话一方面是警告,一方面则是动员。以他标志性的刺耳语调,佩奇向会议室中的所有人表示,谷歌拥有远大的目标,但如果会议室中的人不能停止互相斗争,那么谷歌永远无法实现目标。
 
佩奇表示,从现在开始,谷歌对于内部斗争将采取零容忍的态度。他指出,在谷歌发展的早年,公司需要领导者们相互竞争,因为当时谷歌的问题是“线性”问题。谷歌必须使所有产品的市场份额从0增长至有竞争力的水平,并最终取得胜利。
 
然而现在,谷歌大部分产品已在行业中取得领先,因此目前的问题是“n次方”问题。谷歌目前需要以10倍的速度增长,需要创造新市场,以令人难以想象的方式解决问题。为了解决“n次方”问题,佩奇认为谷歌的高管们应当更好地彼此合作。
 
最后,佩奇定下了规则:“如果你们仍相互攻击,那么我们会很高兴地让你们去参与竞争。”
 
 
被开刀者:Android业务主管鲁宾
 
自佩奇2月份的讲话以来,谷歌内部已发生了很多改变。Android业务主管鲁宾的遭遇是一个最好的证明。
 
在2005年的一次收购中,鲁宾加入了谷歌,协助谷歌开发了Android系统,并使其成为全球最热门的移动计算平台。他说服了三星等大型手机厂商使用Android。不过他认为,如果希望三星和其他手机厂商使用Android,那么Android应当在谷歌内部相对独立的运营。因此,他很积极地保护Android的独立性。
 
随着Andriod市场份额的增长,鲁宾从佩奇那里得到了他想要的一切。一名消息人士表示,这是因为鲁宾做到了他需要做的。然而,鲁宾对自己的权力并不满意。如果卡曼加是一名告密者,而冈多特拉是擅长讲故事的人,那么鲁宾就是在会议桌上大喊大叫的人。他选择了斗争,成为了障碍。谷歌另一个部门的资深员工表示:“有些时候,与苹果谈判都比与Android部门谈判更容易。”
 
最终,这种对抗的态度使鲁宾付出了代价。在佩奇2月份讲话的几周之后,鲁宾不再担任Android业务负责人。表面上,鲁宾表示他将加入谷歌的研发实验室Google X。但一些谷歌内部人士怀疑,他是否仍在谷歌工作。

相关热词搜索:谷歌 正在 着手

上一篇:从360改默认搜狗浏览器,再看互联网黑暗森林
下一篇:原工行行长杨凯生:我是这么认识互联网金融的

收藏
回到顶部